第64章 贤才齐聚

有这样的好机会，梁乙容自然不想轻易错过。

搞定梁乙容，苏戬老先生又靠自己的面子，拉来了业界的独立策划人孟摇光女士，担任公司音乐部门的首席音乐策划人，同时还招来了两位业内资深编辑。

老先生一连串的操作真是令人眼花缭乱，目不暇接，这段时间没有闲着，确实成绩卓越，居功至伟。音乐部门要有发展，肯定要招到贤才，老先生很明白。

他自己年纪大了，不可能有那么多精力，管不过来那么多事，何况他在学院还有职务，放不下，一些电影配乐他能抽出时间做，但更多事务显然力不从心。

如今招来这些人手，足以确保音乐部门正常运转。

经纪部门和版权部门都适当扩充了一些骨干力量。

情况都很不错。

新成立的音乐部门同样大有收获。

公司请苏戬老先生担任音乐总监算是找对人了。苏戬老先生人脉丰厚，帮公司找来了业界知名的音乐人梁乙容先生担任公司的音乐制作人，兼任公司音乐部门的音乐监制。

这位梁乙容先生擅长男歌手的专辑制作，但现在唱片业不景气，他原来任职的公司喜欢拼命培养美少女组合，拼大腿更胜过拼嗓音，还尝到了甜头，搞得梁先生很郁闷，在和竞争对手的比拼中落下下风。他不擅长少女风，这有什么办法？谁能十全十美？

而且正东的音乐部门立即就有兵强马壮的趋势了。

这就是有钱就有人，有人就有钱，形成良性循环。

梁乙容先生擅长专辑或单曲的选歌，选编曲版本，可以监制后期录音混音和母带制作。他负责对歌曲制作流程进行监管。孟摇光女士擅长选题策划，能看准流行趋势，抓准流行脉搏，从确定主题，开始策划，一直到完成音乐创作，她都能一手包办，非常厉害。

苏戬老先生知道这种情况，立即抢先动手，把他挖到正东，让他培养郑龙仕和皇朝乐队。

梁先生拿到郑龙仕和皇朝的歌曲小样，听过之后，欣然从命。

他可不是什么公司都愿意屈就的。

有出色的歌手，才能吸引他加盟。

尤其正东还有周易这样的优秀词曲作者，整体基础确实极好，绝对不容小觑。虽然现在正东在音乐界还没有什么名气，但等他们出几首优秀歌曲，很快就能声誉鹊起，这是必然结果。