第030章 员工属性、善良指数

“好的！”刘晓星点了点头，然后根据对方的请求呼唤出了全息游戏界面影像，然后打开了导航条，选中了事业功能。

“接着在点击人才市场是吗？”刘晓星回忆起了任务的指南，然后看到了事业功能中的一道‘人才市场’的分类选择，询问着。

“对，接着再点击人才市场！”秘小丽一边操作着手中的笔记本，一边转过头对着刘晓星笑了笑说道。

“在竞争残酷的商场中，员工就等于您的战友一样，可以为您遮风挡雨，做您的坚强的后盾和锋利的长矛！一个店铺要是没有专家的话是运作不下去的，而想要提升专家的能力就需要招聘大量的员工来培训，请问您是否需要招聘员工呢？”

进入游戏的‘人才市场’前，刘晓星立即就收到了一道这样的金色文字的提示信息，看完信息的内容后毫不犹豫的选择了“是”，然后正式进入了这个充满神秘的‘人才市场’

有了决定的刘晓星便立即拿出了沐桑柔的那个黑色包包，在里面找出了一卷有她小拇指粗的尼龙绳，为了防止这个女人突然醒来打扰到自己，只好将她的手脚给捆绑起来了。

昏迷中的沐桑柔还不知道自己已经被捆绑成了虾仁状，如果醒来后发现自己变成了这副模样，想必得崩溃去？估计她从来就没有想过有朝一日会变成这么的狼狈？

刘晓星仔细的检查了一下审问室的门，发现只要里面不将反锁给打开的话，外面的人是根本进不来的，于是便安心了不少。

做好了进入游戏时以防出现意外的准备后，刘晓星这才以最舒服的方式靠坐在长椅上，进入了《超级大亨》。

……

一进入‘人才市场’的界面后，刘晓星就见到了三项选择，有员工信息、员工招聘、员工认证。

“员工认证是什么意思？”刘晓星好奇的向一旁的秘小丽询问道。

“员工认证就是之前信息中提到过的‘专家’，想要成为专家就必须要认证，也就是俗称的晋升。员工等级共分为五个等级，分别是普通员工、一星级员工、二星级员工、三星级员工、专家！”秘小丽显得非常专业的为刘晓星解答着。

“小丽！”一进入游戏后，刘晓星就迫不及待的召唤着自己的秘，毕竟有个人在身边与自己聊天还是挺容易打发时间的，而且这个人还是一个超级大美女，还可以养养眼。

“刘总您好！”小丽出场的方式仍旧独特，仍旧显得飘飘欲仙。

“请问刘总喊小丽过来是有什么事情要交代给我吗？”小丽礼貌性的对刘晓星打了个招呼后，疑惑的问道。

“是这样的，我不想自己在现实中招聘员工了，所以要麻烦小丽你帮我联系游戏主脑在人才市场中匹配一下？”刘晓星不好意思的挠了挠头，说道。

“原来是这样啊，没问题！请刘总先打开导航条的事业功能。”秘小丽浅笑了一下，非常具有礼节的请求道。